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企业入驻日期: 2017-11-09
职位描述: 1.Implements the district sales strategy, ensures the achievement of sales goals through conducting academic promotion and maintaining networks with customers; and identifies business opportunities and problem areas执行地区销售策略,通过学术推广、维护客户关系来确保销售目标的完成以及具备洞察业务机会和问题所在的能力。2.Establishes goals for Medical Representatives in alignment with prescribed product strategies and monitors the progress towards them根据制定的产品策略,帮助销售代表明确个人目标并监督达成的进展情况。3.Organizes the collection of relevant market access data and competitive product information组织收集相关市场准入数据及竞品信息。4.Recruits and develops qualified personnel in cooperation with HR与人力资源部合作,招聘及发展合格的从业人员。5.Meets reporting requirements on product tracking, forecasting and effectively controls team costs在产品追踪,预测及有效控制团队费用方面,能汇总报告。6.Manages complaints and process through effective problem solving, execution, administration and resource management通过有效的解决问题,执行,管理及资源管理来处理投诉。7.Conducts performance management and development dialogues with subordinates; improves employees’ performance and engagement by coaching; executes performance improvement plans when necessary通过与下属进行绩效管理及发展对话,来提高员工的绩效表现,在辅导中凝聚他们,必要时进行绩效改进计划。8.Ensures compliance of all activities carried out in his/her team and provides regular compliance updates and trainings to subordinates确保团队中所有的活动都能合规地进行,定期给下属提供合规政策更新和培训。Education:University degree, preferably in the field of clinical medicine or pharmacy or equivalent qualificationExperience:At least two years of sales management experience within the medical industry, preferably in a MNC as well as leadership experienceSpecialised Training:Sales management and leadership skills, communication & authorization skillsKnowledge & Skills:Profound knowledge of the Pharma market and related productsExcellent communication & negotiation skillGood command of both oral and written EnglishWillingness to accept challenges and ability to work under pressure学历大学学历,医药相关专业优先经验至少2年在医药行业的销售管理经验,跨国企业管理经验优先专业训练销售管理及领导技巧,沟通与授权技巧知识及能力要求丰富的产品知识及市场营销知识成熟的沟通和人际关系技巧以及良好的谈判技巧良好的英文口头表达及书写能力愿意接受挑战和能在压力下工作 职能类别: 医药销售经理/主管
东三环北路27号嘉铭中心A座
拜耳医药保健是拜耳集团的子集团,是世界十大医药企业之一,也是医药保健及医疗产品行业世界领先的创新企业之一,全球拥有员工53100人,总部位于德国的勒沃库森。拜耳医药保健致力于研究开发、生产和销售用于预防、诊断和治疗疾病的原研产品。2008年,拜耳医药保健全球销售额达154.07亿欧元,其中研发经费为17.42亿欧元,占拜耳集团总研发投入的66%。 拜耳医药保健和中国的渊源可以追溯到20世纪初期。早在1936年,拜耳就在中国成立第一个生产公司-拜耳医药公司,生产一系列产品。目前,拜耳医药保健有限公司在中国拥有员工约4000人,总部位于北京。在北京、广州、成都、江苏设有工厂,致力于拜耳先灵医药、保健消费品、糖尿病保健及动物保健四大业务。其中,拜耳先灵医药是拜耳医药保健有限公司下属最大业务部门,是拜耳医药保健的处方药部和先灵(广州)药业有限公司合并而成,业务遍及70多个城市,产品线覆盖普药业务、女性健康、特殊治疗以及影像诊断四个领域。2008年7月,拜耳医药保健的保健消费品部收购了东盛盖天力西药非处方药业务。 2008年,拜耳医药保健完成了投资达2.2亿余元人民币的北京生产厂的扩建。 北京工厂新建的生产线将采用目前中国乃至亚洲地区最为先进的设备,产能是以前的4倍。除了硬件系统投资,拜耳医药保健北京工厂还引入先进的软件管理系统,包括全自动称重系统、物流管理系统等将使得药品的品质更上一层楼。 拜耳医药保健有限公司在中国的发展蒸蒸日上。 在业务发展的同时,拜耳医药保健始终不忘社会责任,积极与社会各方面进行深入合作。2008年11月,与中国就业促进会合作开展了“农业富余劳动力健康安全转移就业培训项目”,计划在3年内对3万名农业富余劳动力免费提供健康安全转移就业培训。尽管目前处在全球经济困难期,我们仍将继续关注那些需要帮助的社会弱势人群。 为促进并提高中西部地区县级医院的整体医疗服务技术水平,2008年拜耳医药保健和卫生部合作的“走进西部”万名县级医院医师培训项目成功开展。目前已在甘肃、青海、宁夏、云南四省进行了6期培训工作,已有363人参加了培训。2009年“走进西部”项目还将延伸到江西、广西、陕西、贵州、新疆等五个省份,共计划培训1122名医生。 2009年初,拜耳医药保健新的研发中心将在北京落户,成为其全球架构中的第四大研发中心。这一举措不仅表明了我们在中国长期发展的决心和信心,并为拜耳医药保健成为亚洲制药领域的领导者提供坚实基础。
疫苗生产和检定人员 0.8-1万/月
抗体研发人员 6-8千/月
翻译/应届生/助理/干部储备 6-8千/月
前台 3-4.5千/月
华北区销售经理 1-1.5万/月
前台 3-4.5千/月
临床协调员 6-8千/月
临床协调员 6-8千/月
临床研究员(CRA) 1-1.5万/月
销售副总 20-30万/年
Leader CRA 1.5-2万/月
临床协调员 6-8千/月
临床协调员 6-8千/月
临床研究员(CRA) 1-1.5万/月
Leader CRA 1.5-2万/月
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