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企业入驻日期: 2017-11-09
推广经理任职资格A:年龄25-35岁B:本科以上学历。C:医学、药学、临床药理、生物等医药相关学科。临床医学优先,临床经验优先。D:在中国百强或世界五百强药企有过2年以上工作经验。负责区域市场推广工作2年以上,有过产品管理工作优先。有过一线销售经验优先。E:具备熟练掌握办公软件(WORD、EXCEL、PPT等)、熟练编写PPT课件。F:能运用SWOT、市场细分、数据透视表等工具分析市场,能熟练与区域医学专家沟通,了解调研-计划-执行-评估的循环关系。G:能熟练进行医学演讲(百场以上)、熟练组织中小型会议(五十场以上)。普通话标准、声音洪亮、形象气质佳。熟练掌握拜访六步法(开场白-介绍产品-聆听-探询-解决问题-缔结)。推广经理岗位职责在市场总监指导下工作。1、 区域产品管理:根据产品策略制定区域推广计划并付诸实施。对区域市场计划进行评估并上报至直线领导进行修正。负责区域内市场预算使用并评估上报至市场部助理2、 外部客户管理:协助产品经理进行所负责区域内的专家、医生管理、专家网络的建立和维护。3、 内部客户管理:协助产品经理进行代表培训。与销售人员人员协同拜访重点医院、科室、主任、专家。在拜访中有意识的从产品知识、销售技巧方面对代表进行指导。4、 学术会议管理:协助产品经理进行所负责产品的全国性、区域性学术会议、上市会、研讨会、院科会、圆桌会的组织、实施、演讲。负责区域内中小型会议的组织和管理。1) 所负责产品的市场调研。产品销售数据的跟踪。临床研究的市场调研。5、 市场支持工作:协助产品经理进行产品不良反应的处理及产品推广资料制作。6.完成领导交办的其它工作。 职能类别: 医药学术推广
南宁
武汉启瑞药业有限公司是一家集医药生产、研发、销售于一体的高新技术企业,公司成立于2005年9月,位于武汉市东湖经济技术开发区庙山医药园。启瑞现有员工近千人,其中研究生(博士、硕士)134名,占员工总人数的22%;从事高新技术产品研究、开发的科技人员120人,占职工总数的20%;外籍专家8名;特聘国内专家10多人。 公司现拥有生产基地560余亩,包括药用原料、口服固体制剂和注射剂GMP认证车间和多功能中试基地,具备完善的中试放大和产业化生产条件。 据IMS统计数据及SFDA南方医药经济研究所数据统计,公司产品在2007至2010年销量连续三年排名肝病类用药第一名。2010年公司实现销售额4.5亿元,2012年销售额已突破12亿元。公司产品的项目在2009年8月被中国市场技术协会评为“金桥奖”的优秀项目奖。目前公司正在对瑞甘系列产品进行二次技术改造及产业化,目的是降低生产成本,减少环境污染,提高产品质量,扩大产能,保障广大肝病患者的用药安全,更好的维护患者的切身利益。 公司现有研发人员80余人,其中博士和硕士研究生53名,专家8名。2010年公司进一步加大了研发中心建设,在增加硬件设施的同时还聘请了美国留学博士后开展研发工作。公司已在武汉光谷生物城创新基地购买独栋大楼建设新的研发中心,该研发中心实用面积5000余平方,一期投资5000万元,聘请多名国外资深专家开展研发工作。 2010年公司聘请武大药学院院长邓子新院士、天津药物所刘昌孝院士等国内资深专家为战略顾问,为公司发展出谋献策。 公司从创立之初就明确制定并坚持自己的创新型产品的研发战略。每年有大量资金投入到产品研发中,2010年研发资金达到3229万元。截止目前同时开展了近四十项创新产品的研发工作,其中多项产品填补国内空白,涉猎心血管类、消化类和精神类及抗肿瘤药物领域药物。 公司十分注重产学研联合,分别与华中科技大学、武汉大学、湖北大学、上海医工院、上海药物所、北京药物所、华东理工大学、美国俄亥俄州立大学药学院、美国AQS公司、Genetech公司等众多的科研院所展开了广泛的技术合作。 近年来,公司先后被国家和省、市政府相关部门认定为“国家高新技术企业”、“湖北省科技型中小企业成长路线图计划——重点培育企业”、“湖北省创新型试点企业” 、“湖北省企业技术中心”、“金桥奖”等。 启瑞是以创著名品牌为目标,以国际化引领产业升级,以创新研发和市场营销为驱动,以质量为生命,积极实行产品差异化战略,形成在医药技术和市场份额上具有集中化的优势,从而形成市场的独占性和品牌的知名度,全面打造国内具有核心竞争力的现代科技型制药企业。 公司从2008年开始逐步实施国际化战略,2010年取得了较大的进展。公司除了进行相关国际质量认证,还积极开展国际商务联络和项目合作,2010年先后赴马德里,旧金山,东京,柏林,巴黎等参加了国际性医药展会,与美国俄亥俄州立大学药学院、美国、瑞士、德国、奥地利、西班牙等国际上研发实力比较雄厚的高校或企业进行项目合作。
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