质量研究部经理 南京

月薪： 0.9-1.7万/月

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  • 10年以上经验
  • 本科
  • 招1人
  • 11-09 发布
  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 年终奖金
  • 定期体检
  • 员工旅游
  • 交通补贴
  • 高温费
  • 子女医疗补贴
  • 绩效奖金
  • 免费班车

职位描述

职位描述： 1、负责新药研发质量研究部的管理工作，以及相关工作沟通、协调、跟踪、技术支持等； 2、组织新药研发项目质量研究的各项工作，负责指导与解决技术问题，保证项目进度，按申报要求完成资料的撰写；3、负责监督与指导分析人员的实验及各项规范，保证研究工作的科学、规范、真实和完整性； 4、负责质量研究部的实验室日常管理及上级交办其他任务与相关管理工作； 5、负责部门绩效管理与考核、员工培养与]培训、人才梯队建设。 任职要求：1、药物分析专业，硕士6年以上工作经验，并具备5人以上团队管理经验； 2、熟悉新药开发技术要求和流程，独立承担过3类及以上分析工作，带领团队完成3个以上新药研究及资料撰写；3、分析问题和解决问题的能力强，能够熟练进行各种分析仪器的使用、维护； 4、具备良好的组织和管理能力，沟通协调能力，团队合作和敬业精神强； 5、具备良好的英文水平和资料检索、分析、整理能力。 职能类别： 医药技术研发管理人员 关键字： 研发管理 项目经理 分析经理

联系方式

南京浦口高新技术产业开发区高新路28号

公司信息

南京绿叶制药有限公司（原南京绿叶思科药业有限公司）是一家集药品研发、生产和销售为一体的高新技术制药企业，是绿叶制药集团有限公司成员之一，集团承担了多项国家九五、十五重大科技攻关项目，是863计划成果产业化基地，企业博士后工作站，是科技部认定批准的国家重点高新技术企业。 经过21年的拼搏努力，南京绿叶制药有限公司逐渐发展成了肿瘤科药品领域的精英。规范的管理，先进的技术产品，良好的市场业绩，使得公司获得业界的高度认可。公司现拥有国内发明专利十项，国际pct 发明专利三项，并在十七个国家和地区申请了国际发明专利，承担了包括重点火炬计划项目在内的项目4 项，省、市级科技计划项目十余项。先后被南京市政府评为“建设新南京有功单位”和“建设新南京先进单位”。公司于2004 年8月正式承担了江苏省科技厅“江苏省脂质体药物工程技术研究中心”的建设任务。现自主研发生产的药品为重点火炬计划项目，获得中国高新技术、新产品博览会金奖、江苏省科技进步一等奖、江苏省科技成果转化优秀项目奖等八种奖项及证书。公司内设有科技部长效缓控释和靶向制剂及技术国家重点实验室，江苏省脂质体药物工程技术研究中心。 公司尊重和平等对待每一位员工，多次被省、市劳动保障部门以及住房公积金管理中心评为诚信单位、先进单位。公司倡导员工主动学习、共同分享、健康工作、快乐生活，全力为员工创造良好的工作与生活环境，让员工为在绿叶工作而感到自豪。 所有人员一经录用，即享有： 1、完善的社会保险、住房公积金、商业保险； 2、为外地员工提供住宿（配备空调、热水器等基本设施）； 3、免费工作餐； 4、上下班交通班车； 5、带薪假期（如年休假、探亲假）； 6、健康体检（每年一次）； 7、员工生日、婚育礼金； 8、三八节活动、女工费； 9、传统节日费及礼品； 10、独生子女医药费报销； 11、员工互助保障金； 12、高温费； 13、员工活动、集体旅游； 14、工龄工资； 15、年终奖。 公司地址：南京高新技术开发区高新路28号 公司网站：www.luyesike.com 招聘邮箱：khhr@luye.cn

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