[山东]玲珑英诚医院

发布日期:2019-03-04 浏览次数:86

玲珑英诚医院招聘 

玲珑英诚医院(山东大学第二医院招远分院)是山东省第一家民营三级综合医院,是山东省医学影像学研究中心招远分中心,位于“中国金都”烟台招远市区2011年11月16日,由原山东省卫生厅批准设置,2014年8月2日,可满足505张床位医疗需求的一期5万余平方米的十六层综合大楼全面对社会开放。医院二期项目由上海设计院规划完成,可满足460张床位医疗需求,总投资20亿元,于2018年8月份正式投入使用。

医院开设内科、外科、妇产科、儿科等40多个临床医疗和医技科室,其中神经内科、心内科、骨科已发展成为医院特色重点学科。医院已开展各类高精尖技术和疑难复杂手术,仅2018年就开展各类介入手术近600例,各类腔镜手术近400例,三四级手术比例达36%。医院斥资购进西门子3.0T超导磁共振、西门子双源CT、美国豪洛捷乳腺钼靶机等国际先进设备,为患者提供优质安全、全面快捷的诊疗服务。目前医院共有职工近700人,其中卫生技术人员近600人,中高级职称人员近百人,拥有一个科学的人才梯队

医院全面推进“技术领先,合作发展”的学科发展战略,与山东大学、山东大学第二医院及山东省医学影像学研究中心建立长期合作;坚持“引进与培养相结合”的国际化、现代化的人才发展战略,依托山东大学良好的资源优势,年轻医师有机会获得资深专家教授手把手带教机会,医院鼓励员工进修学习,资助在职攻读学位,提供住院医师规范化培训;医院配有完善合理的“英才计划”,合理地挖掘、开发、培养医院战略人才队伍,包括“青年人才计划”、“优秀带头计划”、“杰出带头计划”三个层次;拥有完善的职称晋升体系,按照国家卫计委文件要求开展职称晋升工作

医院实行科学的薪酬绩效体系,人性化的福利制度。提供五险一金、带薪年假、餐饮补贴、生日礼券、免费体检、精装修人才公寓(90-120平方米,工作满一定年限后可办理过户手续),家属符合医院、集团工作岗位要求将给予解决工作问题,协助办理子女入学手续。另外,临床类专业博士研究生给予安家费40万元,科研配套经费50万元,人才津贴9万元;临床类专业硕士研究生给予安家费10万元,科研配套经费20万元,人才津贴6万元;医技类、护理类、管理类硕士研究生给予安家费5万元,科研配套经费20万元,人才津贴6万元;以上人员均给予学费报销

玲珑英诚医院诚邀您的加入,一起携手共建中国覆盖广泛、百姓信赖的健康产业集团。

医生任职要求

1、本科及以上学历,医学专业毕业;

2、具有医师资格证者优先考虑;

3、有相关工作经验,熟悉本专业常见病、多发病的诊断与治疗;

4、具有一定科研能力、在核心期刊发表论文者优先考虑

5、具有专业技术特长人员优先考虑。

医生薪资待遇

1、6000-20000元及以上岗位工资 绩效奖金(绩效奖金上不封顶)

2、五险一金;

3、安排住宿(有机会分配住房或享有住房补贴

招聘计划:护理60人

护理任职要求

公立院校全日制大专及以上学历,25周岁及以下,往届毕业生须有二甲及以上医院工作经历,身高160cm及以上。

护理薪资待遇

1、3300-4300元及以上岗位工资 绩效奖金(绩效奖金上不封顶)

2、五险一金;

3、安排住宿(有机会分配住房或享有住房补贴

联系地址:山东省招远市河东路568号玲珑英诚医院

编:265400

招聘热线:0535-8097930;0535-3603065;

网投邮箱:ycyy@linglong.cn

人:吴老师

医院网址:http://www.sdllyingcheng.com

2019年招聘计划

科室(专业)

招聘人数

学历要求

薪酬待遇

神经内科

4

关于工资、待遇:

6000-20000元及以上岗位工资 绩效奖金(绩效奖金上不封顶)

关于保险:

五险一金

关于住房:

安排住宿(有机会分配住房并享有住房补贴)

硕士研究生特殊政策:

申请住房 安家费10万元 科研配套经费20万元 人才津贴6万元

博士研究生特殊政策:

申请住房 安家费40万元 科研配套经费50万元 人才津贴9万元

心血管内科

3

呼吸内科

2

内分泌科

2

肾脏内科(含血透)

1

消化内科

1

肿瘤/血液科

1

骨科

2

普外科

1

乳腺外科

3

肛肠外科

3

周围血管

3

神经外科

1

泌尿外科

3

心胸外科

3

妇科

4

产科

2

儿科 (新生儿、监护室)

1

眼科

2

耳鼻喉科

1

口腔科

1

重症医学科

2

医学影像科

2

超声科

1

康复医学科

1

病理科 (诊断)

1

临床医学

8

护理

60


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