人事行政部经理
职位描述
岗位职责
1、人事和行政管理体系的建立、完善、执行;
2、负责招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等各项具体工作的管理,完善人力资源各模块,并提供技术支持;
3、负责公司日常行政、后勤管理,处理日常运行过程中的异常及突发事件;
4、管理和控制企业人工成本及行政各项费用计划;
5、负责企业内部员工关系的建立与维护,以及企业文化内部推广及建设工作。
任职要求
1、人力资源、行政管理相关专业本科或以上学历,五年以上大中型企业行政、人事工作经验;
2、熟悉企业行政管理的规章制度和工作流程,熟悉人力资源管理各个模块的工作;
3、很强的全局意识和服务训识,考虑问题全面周到、思路清晰;
4、有较强的组织协调和人际沟通能力。
企业简介
“大瀚猎头”于1999年诞生于天府之国成都,公司拥有1500多名员工,26家分支机构,是大中华区规模最大的专业猎头机构之一,业务遍及全国40多个城市。
大瀚是全球逾50年历史的猎头组织NPA(National Personnel Association)的会员,该猎头组织在30多个国家拥有500家猎头会员,中国仅两家会员,大瀚在这个全球性的招聘网络中共享人才数据和全球猎头行业的最新科技。
目前在中国大陆现有26个分支机构: 成都,上海,北京,广州,南京,重庆,苏州,深圳,杭州,天津,武汉,大连,厦门,宁波,西安,青岛,呼和浩特,哈尔滨。
2012年在全国除新疆和甘肃之外,各省省会建立分支公司,保证人员架构的完善及区域人才的深度积累,为客户公司更好的完成人才招聘需求。
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职位发布日期: 2013-11-15