职位描述
岗位职责：
1、负责公司学术产品及其它临床产品的全国推广工作；
2、负责制定与实施市场部战略发展计划，指导收集行业信息并做分析，建立专家资源；
3、全面负责学术推广等市场活动，支持公司业务部门工作。
任职要求：
1、30-45岁，本科及以上学历，临床医学专业优先； 2、医药行业十年以上工作经验，三年以上任职市场或营销中高层管理职位经历；
3、熟悉医院终端市场运作惯例，具备良好的战略规划、组织发展和市场运作能力，在业界有较为广泛的招标政府资源关系。
企业简介
湖南方盛制药股份有限公司成立于2002年6月，资产总额超过6亿元。公司位于湖南省长沙高新技术开发区。公司下辖有一家通过GMP认证的制药公司（湖南湘雅制药有限公司）和一家国际化医药研发公司（湖南方盛华美医药科技有限公司）。方盛制药通过收购、兼并重组、改制等一系列重大举措，完成了医药类企业在研发、原料药、提取、成药和销售一条龙产业链的打造，形成了独具特色的“研发—生产—销售”型医药企业。
湖南方盛制药股份有限公司：成立于2002年6月，现有注册资本8176.48万元。公司具有片剂（含头孢菌素类）、硬胶囊剂（含头孢菌素类）、颗粒剂（含头孢菌素类）、散剂、栓剂、酊剂（外用）、粉针剂（头孢菌素类）等10个剂型的生产线。公司拥有30余个主要省市、数万家成熟稳定的终端客户，形成覆盖广、功能强的营销网络。方盛志在将“金蓓贝”儿科系列产品、“美尔舒”妇产科系列产品、 “方盛堂”骨伤科系列产品、“欣雪安”心脑血管系列产品打造成国内第一品牌，立志迈进全国制药行业十强。
湖南湘雅制药有限公司：成立于1993年5月，注册资本2922.5万元。厂区总面积1.8万平方米，主要厂房有办公楼、化验楼、前处理楼、提取楼和制剂楼。具有生产片剂、胶囊剂、颗粒剂、口服液等多种剂型的先进生产线，精密分析检测仪器先进齐全。公司经营范围为片剂、胶囊剂、颗粒剂（含中药提取）及汤料、固体饮料和糖浆剂口服液的生产销售。公司主导产品为美尔瑞-益脉康片、美尔福-血塞通片、健胃愈疡颗粒。
湖南方盛华美医药科技有限公司：成立于2009年12月，注册资本1000万元。公司建立了与国际接轨的一流实验室和资深博士团队，依托方盛制药生产基地，进行中西药、生物制品、基因药物、医疗设备的研究开发及科研成果转让、提供相关技术咨询、培训。同期，还在美国建立了一个国际新药信息平台，成功开启高端医药科技的研发窗口，为方盛产品升级及企业可持续发展的提供动力源，成为方盛引入国际高水平的生物医药研发团队的通道。
恒者方兴持久，联之共盛你我。方盛“以科技带动产业”，只争朝夕，开拓进取，奋勇拼搏，已成为医药行业进入最晚、成长最快、最具潜力的制药企业。方盛努力将企业建设成为体制优越、技术高新、设备精良、管理规范、规模庞大的现代医药企业，力争在“十二五”时期跻身于国内制药一流企业行列，与业界共同实现中国医药产业崛起的蓝图！
“让员工成长为方盛的主人”
◆ 以美好的愿景吸引员工
◆ 以合理的薪资留住员工
◆ 以良好的机制成就员工
◆ 以人性的关怀凝聚员工
一、薪资福利——保障人才发展
薪资：由岗位工资、绩效工资、工龄职称劳保等津贴、年终奖构成，公司每年对工资普调。
福利：1、五项社会保险；2、住房公积金；3、休假：法定节假、婚丧产假、年假等；4、传统节日礼金和礼品；5、生日礼品；6、班车接送；7、老员工体检；8、中高层及老员工旅游；9、全员团队活动经费；10、亲属答谢及亲子活动；11、新工业园竣工提供公寓宿舍。
二、招聘——选拔优秀人才
招聘理念：选人之道——严守入口，宁缺勿滥；
用人之道——不惟学历，重能力。
流程：投递简历——初试——复试——体检——入职。
三、培训——促进人才发展
公司组建了方盛培训管理学院，培训方式以内训为主，外训为辅；培训内容有新员工培训、实习生专项培训、专业技能培训、职业培训、拓展训练、外派学习等。
四、绩效管理——激励人才发展
公司建立了完善的绩效管理体系，有明确的企业战略目标并层层分解个人绩效目标，用业绩说话实现个人与企业共赢。
五、晋升渠道——引领人才发展
公司为各层员工设计了晋升通道并定期组织考核，提倡向管理和专业多渠道发展，允许职系内跨部门晋升。
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