药店托管项目经理招聘_浙江为诚医药股份有限公司最新招聘信息-猎才医药网

月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：不限

所属职能：销售类

工作地点：杭州

学历要求：大专

语言要求：不限

所属岗位：销售经理

工作年限：5年以上

专业要求：不限

职位描述

岗位职责：
1、带领员工执行公司营销政策
2、运用各种零售技术，指导或直接完成经营指标，确保所辖区域（所属门店）经营目标的达成
3、建立、健全营运体系的作业标准，并在进行推广和辅导
4、建立门店检核制度，对检核结果进行记录，跟进整改，增强门店标准化作业意识，提高门店作业水平
5、推动公司各项制度和指令在门店的执行，同时收集各指令在执行过程中的问题，及时反馈到相关部门，共同商讨改善计划，确保各指令在推行过程中产生良好效益
6、组织门店员工的日常岗位培训及专业知识培训，不断提高训练质量，提升门店的整体服务水平
7、汇总门店亮点并开发成课件进行推广
8、与门店周边及片区内各级政府行政职能、执法部门及房东良好关系的维护和协调。
任职资格：
1、有8年以上医药行业销售管理经验，其中2年以上连锁药店全面管理经验，熟悉连锁药店的操作流程和运作模式
2、有较强的事业心和责任感，具备较好的沟通能力、组织协调能力、问题解决能力、抗压能力
3、具有敏锐的市场意识，熟悉品牌规划、市场推广促销工作
4、具有较强的团队管理能力，能够带领团队高效完成任务。

企业简介

浙江为诚医药股份有限公司位于浙江的政治、经济、文化和休闲中心——-杭州，经杭州市药品食品监督管理局批准，于2005年10月正式成立。公司经营范围：中成药、中药饮片、化学药制剂、抗生素、生化制品、医疗器械的批发；保健食品的批发及零售。公司拥有完全符合GSP要求的现代化物流仓库，可存储3000多万元的货物，支持年销售额5亿余元。
公司制定了完善的经营管理体系和质量管理体系，设立了总经办、质管处、行政人事处、财务处、中国药店联盟体、采购处、信息中心、营销中心、配送中心等部门；现有员工300多人，其中大专以上学历占80%，药学及相关专业150多人，药师以上10多人；组建了一支200多人的销售精英队伍，并实行费用全额报销和利润共享计酬方式。
    2006年公司提出“减少中间环节，提高药品经营质量和降低药价”的经营方针，并得到政府的批文，于2006年11月1-3日在杭州和平国际会展中心成功举办了“第一届中国华东药品展”，受到了业内人士的高度认可。上游药企纷纷踏来寻求合作；下游门店缔结连连订单不断。为了继续扩大影响，于2007年3月16-18日举办了第二届中国华东药品展，进一步巩固了为诚的独特经营模式。
    公司是目前中国城乡OTC营销网络最大、市场定位最细、团队组建方式最独特的企业之一；销售网络遍及浙江、江苏、安徽、江西、福建、河南、山东、湖北、四川、广东、湖南、陕西等各城乡市场，合作客户10000多家，代理品种800多个。公司继续围绕“客户利益高于一切”的营销理念，采取“城镇包围城市延伸农村”的营销战略；以第三终端的单体药店为目标，实行“省级代理、镇级分销”模式；通过“上门营销、会议营销、直复营销”多种渠道组合，多管齐下，为客户创造了更大的价值。公司自行研发医药管理软件，实行内外信息共享，构建医药商务平台，开阔市场。并通过公司网站、投诉电话、月刊、宣传资料进行信息的快速交流。
    公司始终坚持“诚信为健康导航”、“质量就是生命”、“节流就是效益”的经营理念；对外构建“三环价值链”，对内构建利益共同体，打造“最具实效的药品交易平台”，为人类的健康而全力奋斗！
2011年销售目标3亿元，推进四大战略：
（1）全国战略：将市场从华东五省扩展至全国各地。
（2）贴牌战略：创建自己的品牌——“为诚”牌药品几百种。
（3）大客户战略：集中优势资源重点开发大客户，降低风险，构建“药厂——为诚医药——终端药店”三环价值链。
（4）品牌战略：重点推广为诚的品牌，做大做强。

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药店托管项目经理

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