规划经理招聘_国药控股国大药房有限公司最新招聘信息-猎才医药网

月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：不限

所属职能：其他

工作地点：上海

学历要求：中专

语言要求：不限

所属岗位：其他

工作年限：1年以上

专业要求：不限

职位描述

工作内容：1、根据公司发展战略和业务需求，协助部长开展中长期人力资源规划；2、负责建立并持续完善人才管理体系：开展人才标准的分析及梳理，明确员工核心能力优化完善现有岗位职级体系及岗位评价标准，根据岗位新增/调整，进行岗位价值评估；3、组织开展员工职业发展通路建设，协助各部门设计员工晋升通道标准，实现员工职业生涯管理；4、根据阶段工作需要和领导要求给予各模块专业思路、方法与工具，如协助实施薪酬调研等；5、定期或根据项目要求反馈人力资源管理问题，给出专业意见与建议；6、根据公司发展战略及业务需求，协助进行总部组织调整，含新设部门、部门职能调整、部门合并等；7、协助各部门长修订部门职责及相应岗位的岗位说明书；8、协助确定各部门下年度岗位架构，定岗定编，根据部门职责调整，协助部门适时调整岗位架构；9、拟定子公司组织架构及定岗定编标准；按组织标准化要求及时严格审核子公司组织架构设置、调整及后台定岗定编，协助指导备案前台定岗定编，超组织标准化要求的组织机构设置需呈报人力资源分管副总审批；10、了解各公司组织管理存在的问题，并督促制定、跟进整改计划，协助子公司提升管理规范度和标准化程度；11、为子公司提供组织标准化管理工具；针对弱势公司和新进子公司提供组织标准化推进实施指导；针对有需求的公司，提供现场实施指导：培训、研讨、诊断分析、汇报总结等负责企业组织机构设置、岗位设定，组织岗位说明书编制；12、协助制定总部年度考核方案、参与重大项目考核方案设计，协助制定子公司班子成员考核方案；13、协助完善人力资源管理政策与制度、流程；14、协助完善组织管理模块的子公司人力资源稽核标准；15、完成上级领导交办的其他任务。岗位职责：1、大学本科及以上；2、管理相关专业；3、掌握人力资源管理各模块理论与方法，熟练掌握组织管理知识，了解心理学、组织行为学、管理学、劳动法；4、5年及以上工作经验。

企业简介

国药控股国大药房有限公司成立于2004年，注册资金2亿元，作为国药控股有限公司下属全部零售企业的总部，承担下属全国医药零售企业的管理职责。总部在上海。公司下设上海、江苏、北京、天津、沈阳、深圳、广州、南宁、柳州20家区域连锁公司，合计拥有1500多家药店，分布15个以上中心城市，销售规模2007年将达到15亿人民币。“十一、五”期间，公司将继续以连锁药店为核心业务，依托国药控股的品牌及资本优势开拓前进，以“家庭健康顾问”作为公司定位，全面生动地体现“关爱生命，呵护健康”理念，通过固化和复制“差异化、高起点”的赢利模式，满足中高端消费群体用药和健康的需求，建成拥有2000家药店、30亿销售规模的具有“成本领先，品种齐全，服务优良，价值提升”等优势的全国性零售终端网络，全面打造中国药品零售第一品牌。

[展开全文] [收缩全文]

规划经理

职位描述

企业简介

职位发布企业

国药控股国大药房有限公司

该企业其他职位更多>>

相关职位推荐