北京—某大型德企汽车技术公司汽配销售工程招聘_万宝盛华最新招聘信息-猎才医药网

月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：不限

所属职能：其他

工作地点：大兴区

学历要求：中专

语言要求：不限

所属岗位：其他

工作年限：1年以上

专业要求：不限

职位描述

                    【工作地点】北京经济技术开发区荣昌东街
【工作职责】
1、主要负责北京区域汽配sell out（帮vendor销货），需要比较熟悉北京的汽配市场
2、完成整个团队的销货量，向地区经理汇报工作
【职位要求】
1、学历要求大专以上，对汽车配件或者整车有2-3年的相关工作经验，不需要谈判技能
2、具有较强的语言沟通能力和服务意识，较强的学习力，工作认真，有责任心，做事有耐心而且细心
3、年龄不能超过30岁，男女不限，英语没有要求
【工作时间】周一到周五，朝九晚六
【食宿情况】不包吃住
【薪酬福利】
1、月薪构成：5000-5500K底薪+KPI奖金1600+300补贴 +200手机补贴（公司发一部手机）
2、有季度奖金（销货量超过100%会有1000元）+销售奖（2000元，根据业绩完成情况）+年底奖金（具体要看业绩）
3、六险一金，公司全额为员工购买商业补充保险，如在职期间生病可报销90%医药费
4、 5天年假6天70%带薪病假
5、年会、定期组织活动、节日购物卡等
6、KPI考核：每天需要填写5张拜访客户的表格；整个团队的销货量
【注意事项】
1、办公室位于北京经济技术开发区荣昌东街，但平时工作以在外跑为主
2、该项目为外包，不希望人选是从供应商公司出来的，英语没有要求，目前北京有三个销售工程师负责供应商销货（全部是外派），向地区经理汇报工作
【联系人】
曾小姐：13380295789   0757-81232010
邮箱：171187080@qq.com  joey.zeng@cn.manpowergroup.com
“万宝盛华招聘”微信公众号：ManpowerGroup

企业简介

万宝盛华成立于1948年，公司年度总收益超过220亿美元，为雇主提供涵盖整个雇佣生命周期和商业周期的一系列服务，包括人才推荐服务、临时和合同派遣服务、员工测评和筛选、培训服务、转职推荐服务、外包和咨询服务等。万宝盛华集团——全球开创性的人力资源解决方案的领导者——于1994年首次将业务拓展至中国大陆，提供全方位的人力资源服务。

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