(资深)系统工程师(汽车行业pack优先)
职位描述
一、职位要求
1、有2年以上(资深岗4年以上)的Tier1供应商系统开发经验,有按照V型开发模式完整运行过系统开发的经验;
2、车辆工程、电气自动化、电化学相关专业,较强的专业知识,掌握电池包工作原理;
3、汽车行业从业背景,熟悉汽车行业V型开发模式;
4、能够进行需求分析、项目可行性分析、系统方案开发、技术评审、测试验证评审、FMEA、FTA、HIL开发;
5、有一定的电池包系统开发经验,能够完成电池包系统系统开发任务;
6、英文听说、读写熟练
二、工作职责
1、运用V型开发模式,对电池包产品总体设计负责。主导所开发项目的的技术风险评估,定义电池包产品需求,分解分配设计需求,系统方案设计,主导SFMEA和DFMEA,主导技术评审,跟踪产品设计验证。
2、主导技术风险评估,完成《技术风险评估报告》;
3、整合产品需求,定义产品设计需求,完成《产品设计需求清单》;
4、主导总体方案的设计,确定《总体方案》;
5、对产品设计需求进行分解和分配;
6、主导SFMEA和DFMEA;
7、主导技术评审,完成《技术评审报告》;
8、负责样品调试,并出具《样品调试报告》;
三、以下职位同步诚招,回复最新简历,请注明求职方向!
职位名称
软件开发工程师
软件架构工程师
Matlab建模工程师
系统工程师
硬件工程师
测试工程师
质量工程师
线束工程师
电子工艺工程师
可靠性开发工程师
四、应聘方式
1)如有意向,请将最新简历回复至本邮箱(重点体现工作项目经历);
2)联系方式:TEL: 0512 87662274 Ext:8051
15190059887
E-Mail: wendy.huang@cn.manpowergroup.com
QQ/微信:308971650(添加请说明应聘方向或职位,便于有效沟通)
企业简介
万宝盛华成立于1948年,公司年度总收益超过220亿美元,为雇主提供涵盖整个雇佣生命周期和商业周期的一系列服务,包括人才推荐服务、临时和合同派遣服务、员工测评和筛选、培训服务、转职推荐服务、外包和咨询服务等。万宝盛华集团——全球开创性的人力资源解决方案的领导者——于1994年首次将业务拓展至中国大陆,提供全方位的人力资源服务。
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职位发布日期: 2015-10-13