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招聘主管

月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：35岁以下

所属职能：管理/行政类

工作地点：北京

学历要求：本科

语言要求：不限

所属岗位：人事主管

工作年限：2年以上

专业要求：有1年以上医药行业企业招聘工作经验或猎头助理工作经验者优先考虑

年终奖金法定节假日休假制度五险一金

职位描述

1、调研分析各种招聘渠道的特点与招聘效果，对各类招聘渠道进行开发、评估与维护；做到每天筛选、搜索和下载简历；按时完成各岗位招聘需求，并确保招聘时效与招聘质量；
2、 3年以上招聘或人力资源主管工作经验；
3、有1年以上医药行业企业招聘工作经验或猎头助理工作经验者优先考虑；
4、熟悉计算机操作办公软件以及各类招聘网站、招聘渠道的开发应用，尤其是擅长使用各类搜索引擎；良好的招聘面试技巧和人才测评能力，对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等有一定的经验；
5、积极主动，稳定踏实，具备良好的责任感和事业心；良好的职业道德和职业操守；良好的沟通协调能力和判断能力；较好的亲和力，语言和书面文字表达能力和良好的公文写作能力。

企业简介

北京亚太新世纪医药科技发展有限公司创立于2002年，专业从事利用高科技手段引领医疗器械研发以及相应的推广和销售。多年来公司以技术创新为核心动力，始终秉承“诚信、敬业、创新、共赢”的理念，怀着不断“超越自我”的激情，艰苦创业、开拓奋进，企业从小到大、稳步发展。
业务主要围绕以下产品线发展，移动医护、医用耗材、康复耗材、介入耗材、诊断试等。
公司目前正依托现有技术优势和产业化基础，加快核心产品的规模化、系列化、配套化建设。力求将亚太医疗打造成为国内领先、国际一流的"高技术、高疗效、高性价比"的高端医疗器械及诊疗设备研发企业。

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