人力资源部中高级管理人才
职位描述
职位描述:
凯普是国内领先的核酸分子诊断产品提供商,专注于分子诊断试剂、分子诊断配套仪器等体外诊断相关产品的研发、生产和销售,并提供相关服务。良心品质、科学管理是凯普的价值观;凯普的三大法宝:道德、智慧、毅力;“德、用、才”是凯普用人标准和培养人宗旨。特别欢迎有事业心者,单纯雇佣思想、纯职业经理人者勿问。
岗位名称:人力资源部中高级管理人才
岗位要求:
岗位要求:
1、 人力资源管理类专业,全日制本科及以上学历;
2、 年龄:30—45岁,至少五年相关行业同等岗位工作经验,擅长招聘、培训、员工关系等人力资源模块;
3、 对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
4、 具备良好的语言表达和沟通能力,富有创新意识、思维活跃、积极主动、能适应快速的工作节奏;
5、 善于沟通协调人际关系,有较强的语言表达能力、亲和力及执行力。
岗位内容:
1、负责广州管理总部的全盘人力资源工作,监督、指导各大区人力资源工作执行情况;
2、负责前期承接潮州总部人力资源工作流程,将流程、制度更好落地新总部;
3、健全及完善人力资源体系;
4、广州总部的人才引进计划的推行及完善;
5、其他相关日常工作及领导交代任务。
工作地点:
广州市萝岗区九龙镇中新知识城凤凰三横路71号凯普产业园
(提供食宿,公司有班车接送至磨碟沙、珠江新城、夏窖地铁口)
企业简介
广东凯普生物科技股份有限公司系中港合资企业,香港科技创业股份有限公司和香港大学都是主要股东,公司分医疗和教育两大板块。
凯普医疗致力于分子生物分析检测仪器和配套试剂的研发、生产、销售。拥有多项美国发明专利和中国发明专利。核心技术是导流杂交——低密度基因芯片工作平台,拳头产品是HPV病毒基因检测试剂。HPV基因分型检测试剂销量中国第一,世界前沿,出口欧洲、美洲及中南亚等多个国家。HPV分型检测领域,世界看中国,中国看凯普。
凯普教育的主体业务是为学校提供适用于教学的生物探究性实验室整体解决方案,以集实验室设计、实验设备、实验试剂、教学培训及售后服务于一身的整套优质服务为凯普教育的核心产品,以独有仪器DNA快速杂交仪为凯普教育的自身特色。随着公司近年来的稳步发展和大量的成功案例,凯普教育已经形成了质量为先的品牌和服务为重的口碑。
凯普正处高速发展阶段,高科技员工队伍人才济济。员工350人,80%受过高等教育,其中,博士(包含高级职称)10余人,硕士(含中级职称)30余人。北京、上海、广州、深圳、香港均设有分公司,上海、广州均设有基因研究和仪器研发实验室。
国家的追求,就是凯普的追求,百年企业、百亿企业是凯普人奋斗的目标。公司不断发展壮大,需要更多的战略人才和技术人才,欢迎有志之士加盟为共同的目标共同奋斗。
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职位发布日期: 2016-12-14