培训专员
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、 负责编写公司人力资源培训发展规划;
2、 负责公司年度培训计划制订和预算工作;
3、 负责起草、修改和完善培训相关制度、流程;
4、 负责内部讲师团队的建设,为内部讲师提供咨询和指导;
5、 结合公司的实际需求,确定选择外部培训机构(师资、课程、资质)合作事宜,并组织培训实施;
6、 负责公司内部培训课程的管理(开发、审核、完善);
7、 负责对公司各级员工和专项培训的前期调研工作;
8、 负责制订项目培训方案制订;
9、 指导并监督培训项目的有效实施;
10、负责公司所有培训费用的归口管理;
11、负责制订培训结果评估体系的建设,并按评估体系对培训结果进行系统性评估;
任职要求:
1、 精通培训模块相关专业知识,熟悉人力资源管理流程;
2、 有较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力;
3、 较好的文字功底,思路清晰,有良好的语言表达能力;
4、 具有较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚实,性格开朗;
5、 有1年以上讲师的经历;
6、 大学本科以上学历,人力资源或企业管理专业;
7、 3年以上工作经验,制造行业优先。
企业简介
北京万生药业有限责任公司是以原北京生物化学制药厂为基础组建的一家集新药开发、原料药和制剂生产及销售为一体的新型高技术制药企业。
[展开全文] [收缩全文]北京相关职位: 医药信息代表(儿童肥胖DSM)
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职位发布日期: 2016-12-26