招聘专员/主管招聘_南京诺尔曼生物最新招聘信息-猎才医药网

月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：不限

所属职能：其他

工作地点：南京

学历要求：不限

语言要求：不限

所属岗位：其他

工作年限：不限

专业要求：不限

奖励计划

职位描述

职位描述：

工作职责：

1、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；根据公司现有编制及业务快速发展的需求，协调、统计各部门的招聘需求，进行招聘需求分析，编制人员招聘计划；

2、建立、维护和积极拓展各种招聘渠道，满足公司不断发展的人才需求；定义、改进公司现有招聘流程并能有效的执行公司招聘策略，确保招聘渠道其效能。

3、组织实施招聘、甄选、面试工作；进行聘前测试和简历甄别工作，组织实施人才测评，人才选拔体系，建立和完善相关岗位招聘题库，完成关键招聘岗位的背景调查；

4、建立公司后备人才选拔方案和人才储备机制，建立公司人才库；

任职资格：

1、正规院校本科或以上学历，人力资源、管理学、心理学或相关专业；

2、1年以上招聘岗位工作经验；对招聘岗位负有强烈工作热情，并有相应各相关岗位人员招聘的实际经历；

3、对人才的发现与引进、组织与人员调整、新晋员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；

4、具有生物医药行业招聘背景优先考虑，有猎头经验优先考虑；

5、具有良好的人际关系，优秀的沟通技巧及面试技巧；

6、具有较高的敏感度及一定的判断能力；

7、具有很强的责任感和事业心，具备承担较大工作压力的能力。

8、具有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识，性格开朗外向。

企业简介

南京诺尔曼生物技术有限公司坐落于南京市浦口高新开发区生物医药谷，是一家专业从事体外诊断试剂和医疗设备的研发、生产、销售的高新技术生产企业。

  公司自2008年成立以来一贯专注于POCT研发事业，长期致力于体外诊断试剂、实验室设备、医疗器械以及重组抗原、克隆抗体、抗体药物、微流控、生物芯片等相关产品的研发和生产。现已分别在南京和北京设立项目研发中心，同时公司与南京工业大学建立了长期战略合作伙伴关系，以确保研发项目达到甚至领先国际同行业水平。

  公司坚持“专注决定成功，研发决定未来”的运营理念，高度重视人才的引进、培养和储备，现已拥有“以科研院校专家学者为学术带头人，以博士、硕士为研发主力”的研发团队。公司已经获得9项实用新型专利，并成功申报发明专利7项及11项实用新型专利，2013年发明专利预计将增加到16项；获证产品达27个，在报产品近30个。公司现已成功研发并投放市场的散射比浊分析仪和二十多种配套试剂均处于世界领先地位，并因其“快速、定量、准确”的产品优势一经上市就受到国内知名医院专家的高度重视和认可。为了更好地服务患者减轻医患压力，公司独家倡导、引领并实现了“一分钟即时检测”的理念，其中 PCT（降钙素原）、NGAL（肾损伤标志物）、Lp-PLA2(脂蛋白相关磷脂酶A2)等诊断试剂的相关研发技术居于国内外领先水平，填补了该领域的空白。同时，为配合终端服务，公司已打造了一支覆盖全国、服务一线的市场营销团队。

　　　为了更好地实现“将诺尔曼打造成为POCT行业领跑者”这一目标，达成未来5年发展规划，实现企业的稳步快速成长。公司将不断提高研发团队实力，扩大人才规模，提升销售团队的业务水平，现特向全国公开招聘各类专业人才。我们将为您提供广阔的发展空间、完善的专业培训、极具竞争力的薪酬福利……诺尔曼欢迎您的加入！

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