珠海市人民医院外设机构-护士
职位描述
一、招聘岗位简介
珠海市人民医院于2013年先后与高栏港经济区管委会、横琴新区管委会、万山海洋试验区管委会全面合作建设珠海市人民医院高栏港医院、珠海市人民医院横琴新区综合门诊部和珠海市海岛分院,现在已建成以医院本部为主体、东部横琴新区综合门诊部、西部高栏港医院、城区海关医务所、万山海岛分院“五位一体”的医疗联合体。根据医院发展需要,珠海市人民医院外设机构急需一批符合条件专业技术人员,面向全国范围内常年招聘合同制专业技术人员到医疗联合体(下称外设机构)岗位工作。
二、招聘范围及对象:
1.有护理执业资格,有护理工作经验优先;
2.大专及以上学历,年龄40周岁以下。
三、招聘岗位、人数、应聘条件及酬薪待遇:
聘用者与对应的外设机构签署专业技术合同,纳入专业技术人员合同制管理,首次合同签订时间不低于三年。购买“五险一金”,同时享受不同医疗机构的岗位津贴以及绩效津贴。聘用人员按不同职称、不同岗位年总收入10万—20万元。
四、招聘程序及方法
(一)报名及资格审查
1.报名方式:现场报名、邮寄材料或个人简历发至我院人力资源部电子邮箱(rlzyb71lj@163.com),邮件主题请注明“姓名+原工作单位”。
2.报名时间及地点:
常年接受报名,每人限报1个岗位。
邮寄材料报名邮寄地址:珠海市康宁路79号 珠海市人民医院人力资源部;
邮政编码:519000;
联系电话:0756-2162081(黄老师)
3.报名材料:按以下顺序装订提交:①《珠海市人民医院2016年公开招聘人员报名表》(附件2);②近期大一寸免冠彩色照片2张(1张贴在报名表上,1张备用);③身份证,医师资格证,医师或护士执业证书,学历学位证、专业技术资格证书及岗位条件所需的其它佐证材料。④计划生育证明。以上材料报名时提交复印件,原件备验。
4.资格审查:根据报名材料进行资格审查,确定各岗位参加考试人员。
5.考试时间:医院依据报名情况分批分次组织,以医院通知为准。
(二)考试
采取面试加试用成绩方式,考核总成绩=面试成绩*50%+试用成绩*50%,设定总成绩合格线为60分(不合格者不予录用)。
(三)初定拟聘人员
考试结束后,依考试总成绩合格人员的总成绩高低排序,按岗位招聘人数等额初定各岗位拟聘人员,将考核情况提交党政班子决议,发出拟聘通知书。
(四)体检
在珠海市人民医院统一对初定拟聘人员进行体检,参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》和《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)执行(体检时间另行通知)。
(五)公示。
体检及考察合格者名单在珠海市人民医院网站上进行公示,公示时间为7个工作日。
(六)办理聘用手续。
公示期满,办理聘用等手续,签订聘用合同。
五、其他事项
(一)本方案咨询电话(0756)2162081 黄老师 ,监督或投诉电话: 2168137
(二)应聘人员在招聘过程中有如下情形之一的,取消聘用资格:
1.伪造、涂改证件或证明、弄虚作假、或者以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.因公示有异议经核查属实影响聘用的;
3.有违法犯罪记录的;
4.法律、法规及有关规章规定不准聘用的。
企业简介
珠海市人民医院创建于上世纪50年代,伴随着珠海的建设和发展,承载着历史的印记,从小到大,从弱到强,如今已建设成为集医疗、教学、科研、预防保健为一体的大型医院,是全市医疗卫生队伍的主力军,是珠海市唯一一所经卫生部评审的三级甲等综合性医院,是国家爱婴医院、广东省教育医院、百家文明医院,是暨南大学医学院第三附属医院,是珠海市诚信医院,是珠海市医疗保险、工伤保险定点单位。宗旨:人民医院——人民自己的医院精神:爱院为民的奉献精神艰苦奋斗的创业精神力争上游的开拓精神院训:团结、爱院、优质、奉献办院方针:队伍稳定、行为规范、医疗安全、医院发展基础条件:医院地处珠海市城市中心,北靠风景秀丽的风波山,南面风光旖旎的香炉湾,西接人民路,东连情侣路、凤凰路、景山路,占地50000平方米,依山傍海,环境优美,市政配套齐全,交通四通八达,15分钟车程覆盖珠海全城区,处于 十五 分钟健康圈中心位置。医院改扩建项目工程作为市人大重点议案和市政府重点建设项目,一期综合医院大楼已于2006年11月28日投入使用,二期门诊医技楼和外科楼改造工程已经动工,预计2008年5月投入使用,医院现有床位800张,医院北区(原青少宫)建设设计已经完成,预计2010年投入使用,届时床位将达1000张。目前医院拥有16排CT、DR、彩超等10万元以上大型设备130件(套),价值近亿元。医院已与省、区、镇各医院签订了院际技术合作协议,初步建立起了上有支持下有互动的医院网络。人才队伍:医院现有专业技术人员966人,其中正高47人、副高162人、中级345人,博士6人、硕士73人,硕士研究生导师12余名,市级学会主委、副主委近20名,省级学会常委以上职务担任者10余名。学科建设:市重点学科:心血管内科、骨科市诊疗中心:肝病中心、糖尿病防治中心重点发展学科:急重症医学、肿瘤、心胸外科市重点实验室:临床性分子生物实验室当前开设有老年病科、呼吸内科、神经内外科、脊柱骨病科、创伤烧伤科、妇科、产科、儿科、ICU、麻醉科、内分泌代谢科、血液肿瘤科、肾内科、消化内科、中医科、五官科、皮肤科、口腔科、理疗康复科、急诊科等40个临床专科,建立有检验科、影像科、功能科、核医学科、护理科、药剂科、高压氧等辅助诊疗科室,同时提供预防保健、健康体检、预防接种、特需服务、家庭病房等健康服务项目。医疗服务:年综合医疗服务量约占全市总(600余家各级医疗卫生机构)服务量的25%。
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职位发布日期: 2017-01-05