护士长

职位描述

一、资格 1.学历要求，至少3年的护理学校/大专/大学毕业。 2.经验要求：至少10年以上护理工作经验。有妇科优秀经验的优先。 3.需要中国护士注册执业证书。 二、技能 1.优秀的人际沟通技巧，中英文对话交流。 2.有领导，管理和工作人员教学、培训技能。 3.工作上积极和有奉献精神。 4.对于应急或突发事件的应变能力。 三、知识 1.了解卫生局和上海乐仁东生综合门诊部的制度和流程。 2.具备全科和妇科的护理知识。 3.具备护理管理知识。 四、职责 首要责任 1.参阅护理人员的工作描述。 2.任何需要的时候都可担当起注册护士的职责。 五、护理管理执行 1.遵循感染控制制度和流程。 2.计划部门工作流程和确定优先事项 3..计划，分配，监督和审查下属的护理工作。 4.建立/保持部门程序并确保正确执行。 5.为员工提供培训和帮助。 6.负责护理人员的绩效评估。 7.履行相关职责。 8.根据临床需要改进/审核相关的制度和流程。 9.对于关键流程，配合各部门主管，以满足需求。 10.主持护士的月度会议并保存记录。 11.安排案例演讲,共享临床经验和专业的信息。 12.确保提供给病人标准的护理服务。 13.对护士工作行为和态度进行综合评估，评价，试用期考核和年度绩效评估。 14.参加规定的护士长会议。 15.定期向诊所经理汇报与护理有关的问题. 16.定期检查库存药品（如果有）. 17.部门的设备维护和定期检查 18.定期检查部门的消耗品。 19.监督院感质量 20.准备和帮助每年卫生局的检查. 21.监督部门文员的工作,如果有这个位置. 22.监督和指导清洁阿姨的工作 六、医院绩效 1.敬业精神和积极的工作态度。 2.在诊所经理的监督之下解决与护理相关的问题。 3.在需要的情况下担当起诊所护理监督者。 4.根据临床需要,授权处理员工问题. 5.员工和部门之间的协调。 6.授权需要快速做出决定。 7.需要时就护理问题和管理问题向上级汇报. 8.负责报告不寻常的行政问题。 9.确保在不同部门足够的人员配置。 10.对紧急情况的快速反应。 11.对于不良事件发生的报告。