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月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：不限

所属职能：管理/行政类

工作地点：郑州

学历要求：本科

语言要求：不限

所属岗位：人事经理

工作年限：3年以上

专业要求：不限

带薪年假绩效奖金员工旅游年终分红股票期权节日福利

职位描述

公司本着“以人为本”的理念，希望找到一位志同道合的合作伙伴，一起经营公司，创业初期，我们一切需要从头开始，希望能为公司建立一个不断完善的适合公司运营的价值体系，我们一起携手、并肩作战，打天下。
  任职要求：
  1、专业知识扎实，经验丰富，情商高，生活态度热情乐观。
  2、高度热爱人力资源工作，拥有长期的工作热情，并能自我鞭策。
  3、具有创业精神和真正的梦想！
领医给你最大的舞台，去施展你的能力和才华，如果您对自己的能力有信心，请让简历落脚，我们面对面聊一聊！
      非诚勿扰！

企业简介

　　领医集团是一家专业从事医疗项目服务的集团化公司，主营项目为医疗器械、使用耗材的研发、生产、销售、服务；医疗连锁机构管理；医疗软件开发等。
　　领医集团专注精准科技，秉承绿色疗法，走中医特色医疗路线，采取全国统一编码收费项目的标准，纳入国家甲类医保和新型农村合作医疗的报销产品，让老百姓放心、舒心的同时，帮助医疗终端走出医改下的困境。
　　公司坚持“高新、高质、高效”的产品理念，开发医院信息系统，医养结合服务平台，自主研发并运营新型医联体云健康服务平台、公共卫生云服务平台、健康管理云服务平台三大板块。三大板块以“云+端+服”为产品核心，云，即基于云计算的软件服务平台；端，即公司系列智能硬件终端；服，即医疗健康服务资源，以三甲医院医疗资源为服务支撑，以公共卫生服务为基础，以为居民服务为核心，从源头到终端全面渗透于整条健康医疗服务产业链，形成完整的医疗健康服务闭环，广泛应用于家庭、社区、各级医院及健康管理机构。
　　品牌化的连锁医疗机构项目，建立公司的营销服务系统、品牌文化运营系统、人才储备系统、专家团队系统、远程服务系统和风控医疗系统的系统化管理，帮助打造标准规范化医疗门诊部和诊所，规范第三终端全面严格按照国家门诊标准及国际规范打造，力争建立打造成国内“环境一流、人才一流、设备一流、技术一流”医疗机构连锁体系！
　　公司自成立以来，坚信秉承“用爱经营、以德立人”服务理念，艰苦创业、奋发拼搏；坚持发扬：“汇聚现代科技，传承中医文化，引领绿色医疗，铸就幸福人生”的使命，为社会、为国家创造利税；本着“让客户盈利是我们最终的目的，让世人健康是我们永恒的追求”的企业宗旨，为市场、为广大客户提供先进的产品，创造更大的价值！

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人力资源经理

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