省区经理招聘_山西乐群医药有限公司最新招聘信息-猎才医药网

月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：不限

所属职能：销售类

工作地点：湖北

学历要求：大专

语言要求：不限

所属岗位：销售经理

工作年限：5年以上

专业要求：不限

五险一金绩效奖金股票期权销售奖金

职位描述

岗位职责：
1、负责省区内院外市场、第三终端市场网络建设，完成省区销售目标；
2、推行落实公司各项销售策略，组织开展省区内各项促销活动实施，以确保销售任务达成；
3、负责本省营销费用管控、市场秩序管控等工作；
4、负责省区内政府事务管理、招投标信息搜集汇总并组织实施
5、完成领导交办的其它临时性工作。
任职资格：
1、认同并愿意遵守公司的各项营销制度；
2、有医药营销3年以上相同职位工作经验，非常熟悉药品院外和第三终端操作流程;
3、有相应的院外和第三终端团队资源及网络资源，有一定的资金实力，能快速启动市场；
4、良好的沟通、谈判、策划能力，良好的培训能力，并具亲和力与团队合作能力。
5、较强的责任心、承受能力；
6、年龄在40岁以下。
产品：全国独家产品8个（妇科、儿科等）
底薪加提成；
基础任务：所负责省月销售回款任务
          ②.每月销售低价6万，工资2000*提成10％
          ③.每月销售低价超10万，工资4000*提成10％
          ④.每月销售低价超20万，工资8000*提成10％
年销售回款500万的省补贴差游费10万元/年
省区经理自做业务享受以上政策，全省业务员所做销售回款总额上再加管理提成1%
达不到6万销售回款的业务员按实际销售回款享受10%提成，省区经理达不到整个省6万销售回款的调为业务员或代理合作。

联系人：袁先生，电话：13277993887

企业简介

2010年成立山西乐群医药有限公司，公司业务主要覆盖全国。主营基层医院、OTC市场用药，经过几年飞速发展，上游供应商400多家，下游客户8000多家，基层医院300多家。员工300多人，业务规模达7亿。
2018年是公司新的模式运营的一年。提出了五年发再创展规划，人才战略，股权激励机制等先进理念，装进了各种资源，全国建有28省办事处，产品销售推广包括（妇科、产科、心脑血管、骨科、肿瘤、消化等）营销、学术人员具备学医学药本科以上学历，专业工作能力10年以上。合作了全国各省市的医药公司（九州通、国控、国药、海王、上医等）多年合作的代理商群体，部分生产企业。公司愿与合作合伙公司企业、员工共同成长，共建共赢，共享成果。

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省区经理

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山西乐群医药有限公司

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