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月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：不限

所属职能：其他

工作地点：上海

学历要求：不限

语言要求：不限

所属岗位：其他

工作年限：不限

专业要求：不限

奖励计划

职位描述

工作职责:

- 培训需求分析：根据业务策略和销售人员的能力发展方向，定期进行培训需求分析。

- 培训实施/管理: 根据训练计划，按时在区域内实施销售队伍的训练项目，并参与到公司整体培训项目的实施，主持会议或培训活动，调动听众参与；

- 课程开发设计：根据业务需求，开发销售代表进阶培训课程包。

- 培训后跟进：

1.在区域内开展销售协访，实施培训跟进项目，确保培训效果的实现。

2.区域内强化培训：根据绩效诊断分析，开展阶段化的强化培训，固化销售人员的行为转变。

3.高级销售代表晋升/季度考试: 负责在组织实施销售代表的晋升考试。

任职资格:

- 全日制统招本科及以上

- 良好的英语听说读写能力

- 具备5年以上培训经验或管理经验；

- 掌握培训体系知识及技能，如有医药行业和医药销售相关知识优先；

企业简介

亿腾医药成立于2001年，作为中国快速增长的专业医药公司，长期致力于将全球优质的药品带入中国医疗市场，为病患提供更多的治疗及康复机会，促进中国临床专家与全球领先医学研究机构的合作和交流，为中国临床医生提供学术支持。亿腾医药专注于临床营养、抗肿瘤治疗、抗感染治疗和呼吸系统疾病治疗等领域的产品开发以及医学推广。
亿腾医药不断努力，与跨国医药公司、海外专业医药公司、全球领先研发机构等合作，通过专利药物的授权引进、成立合资公司、建立战略联盟、独家经销等形式，推出围绕上述四类治疗领域药物的产品组合。
目前亿腾医药已与多家跨国医药公司和海外专业医药公司建立长期合作的关系，在上述四类治疗领域药物的市场上，推出了具有竞争优势的产品组合以及产品线；同时，亿腾医药积极发展与全球领先研发机构合作，争取将创新药物授权引进中国市场的权利。

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培训支持经理

职位描述

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职位发布企业

亿腾医药(中国)有限公司

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