人力资源专员
职位描述
1、完善招聘流程、体系,扩充招聘渠道;参与校园招聘的实施
2、负责员工关系,劳动关系管理,五险一金缴纳、人事报表制作等
3、负责员工考勤制度管理、相关表格的制作
4、培训需求的搜集,方案制定和实施;内训师团队建设等
5、薪酬体系建设,完善现有薪酬制度,核算员工薪资等
6、根据岗位设定相应绩效考核指标、实施绩效考核及绩效管理工作等
7、协助部门领导处理人事方面的其他工作。
根据个人能力和意向分配到相应模块工作
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理类相关专业;
2、有1年以上相关工作经验,熟悉国家法律法规;
3、具有较强的执行力、沟通/应变能力,形象气质佳;
4、工作细致认真、谨慎细心、责任心强;
5、熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件;
工作地址成都市金牛区沙湾路266号攀钢大厦19楼
企业简介
四川绿色药业科技发展股份有限公司始建于1989年,是集中药材种植、加工、科研、贸易为一体的专业型股份制企业。公司注册资本10053.66万元,主要从事中药材、精制中药饮片、中药配方颗粒、滴丸及胶囊等中成药、中药提取物及保健品的生产和销售。是国家食品药品监督管理局批准的西部地区唯一的一家中药配方颗粒试点生产企业。国内年产川芎8000-9000吨,四川占全国产量的95%以上,公司在川芎的购销量上占全国的70%以上.出口日本、韩国、俄罗斯、美国、澳大利亚、德国等20多个国家和地区。
公司现有总资产4.9亿,银行信用等级AAA级,拥有自营进出口权。2005年公司实现销售收入4.5亿元,其中出口创汇额达500余万美元。由于公司在农业产业化方面所做出的突出贡献,从2000年开始,公司就连年被国家八部委评为“全国农业产业化经营重点龙头企业”,2005年被评为四川省20家、成都市18家“做大做强、重点扶持农业产为化企业”之一;2006年被成都市科学技术局评定为“高新技术企业”。
四川绿色药业科技发展股份有限公司始终坚持“有效经营、造福社会”的经营宗旨,奉行“现代中药、现代生活”的经营理念,视有创造激情和敬业精神的人才为公司最宝贵的财富,把信誉当作企业的生命,坚持走绿色药业农业产业化、中药现代化的发展之路。
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职位发布日期: 2019-05-07