立即投递

薪酬绩效专员

月薪范围：登录可见

招聘人数：1-2人

年龄要求：不限

所属职能：其他

工作地点：北京

学历要求：不限

语言要求：不限

所属岗位：其他

工作年限：不限

专业要求：不限

奖励计划

职位描述

1. 负责薪资核算工作；

2. 社保、公积金相关业务办理（增减、调基）等；

3. 按时完成人工成本、人工费用的制作、汇总提报工作；

4. 根据公司业务发展情况和市场水平，定期收集市场薪酬信息和数据，为薪酬分析报告提出合理化建议；

5. 解答员工提出关于薪酬、社保公积金办理的相关问题；

6. 领导临时安排的其他工作。

任职要求：

1、教育水平：本科及以上学历；

2、专业要求：人力资源相关专业

3、能力要求：逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析。具有学习能力、创新思维；熟练使用OFFICE等办公软件；

4、工作经验：2年以上工作经验，医药行业工作经验优先；

5、职业道德：有责任心，坚持原则，严守机密，忠于企业。

企业简介

北京赛升药业股份有限公司成立于1999年，现位于北京经济技术开发区，是一家专注于研发、生产和销售生物化学（活性蛋白酶、活性多肽、活性多糖、两性脂类）生物大分子为主的高新技术企业。产品研发方向主要定位于治疗心脑血管疾病和双向免疫调节类天然或生物技术产品。赛升药业是北京地区专业生产注射剂的厂家，经过十几年艰苦创业自我完善，逐步建立起以科技、创新、销售、服务为一体的高新技术产业和基于抗体和抗体可变区亲和层析分离纯化生物大分子研发平台。现拥有多个临床疗效确切的，独家生产或首家生产的国家药准字号产品并拥有十多项国家发明专利和国家标准，目前公司正在开发、研制多个国家级新药，不断提供给临床应用，进一步完善建立特异性亲和技术（单克隆抗体可变区）研发平台。公司主要产品均为国家药品标准原研单位或单品首家上市。赛升药业现正向技、工、贸一体化的大型制药企业发展迈进，诚邀各届有识之士加盟。

[展开全文] [收缩全文]