护理总监_猎头职位

40-60万/年
更新日期: 2021-08-23
招聘人数:

深圳学历不限经验不限年龄不限

专业要求：不限语言要求：不限

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五险一金

带薪年假

高温补贴

年底双薪

加班补贴

绩效奖金

员工旅游

交通补贴

职位描述

主要职责： 1、负责搭建医院护理体系，输出护理工作制度流程、奖励考核制度、服务标准； 2、组织公司各科室护理监督工作，提高护理质量。 3、制度建立及年度计划制定。（1）制定、完善各科室护理管理制度，护理质量管理标准，护理流程等。（2）制定公司护理工作计划，经总经理审批后，组织、传达、实施。 4、协助各科室护士长进行护理质控，每季度对质量控制结果进行分析，并将结果反馈总经理。 5、定期对各各科室护理人员进行专业技能培训、考核。 6、积极配合营销中心各类品牌宣传活动，参与对外宣传，授课等推广活动。 7、定期与客户交流，处理客户护理投诉事件，提高客户入住的护理满意度，提升顾客老带新比例。 8、积极配合其他部门开展工作，团结同事。任职要求： 1、本科以上学历，能力强者可以降低文凭要求。 2、具备护理管理及相关知识，拥有10年以上护理工作经验，5年以上护理管理相关经验，3年以上妇产科或儿科护士长工作经验。 3、沟通协调能力；组织领导能力；综合分析判断能力；文字表达能力；交往能力。 4、良好的形象、语言、行为素质、高尚的道德品格和稳重、乐观、严谨的性格修养。 5、熟练操作计算机办公软件。

企业简介

该医院为国内前三十强地产公司旗下医院，三甲医院，目前以下科室招聘带头人/科主任：外科系统：胸外科、骨科、神经外科、普外科内科系统：呼吸内科、内分泌科另有：妇产科、重症中心、麻醉科、康复中心。现华南地区广州、深圳、珠海各有分院1家。

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护理总监

成都福尚博瑞企业管理咨询有限公司

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