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三产服务业用工需求压力加大

发布日期：2010-11-01 浏览次数：408


　　用人单位的招聘需求也越来越务实。虽然超过87%的企业对求职者都有文化要求，但绝大多数企业并没有盲目追求高学历。报告显示，在各种学历需求中，职校、技校、大专生最为吃香，其求人倍率达到了最高的1.27，也就是说一个人可以挑选1.27个岗位，其次是高中生，其求人倍率为1.16。与此相比应届高校毕业生的求职难度不小，由于三季度恰逢高校毕业生离校，到市场求职的大学生比二季度增加了5万多人。而7、8月份又是传统的招聘淡季，其求人倍率只有0.83，当季就业压力较大。


　随着今年江苏三产服务业的快速发展，其用工需求增幅明显，招工难度进一步加大。省人力资源社会保障厅10月30日公开的三季度全省人力资源市场供求状况数据分析报告显示，第三产业用工比重占当季整个用工需求比重的37.04%，比二季度增加11.33%，比去年同期增加了20.08%。

　　数据显示，三季度全省各类就业服务机构招聘各类人员168.51万人，与第二季度相比增加14.96万人，进入公共就业机构和职介机构登记的各类求职人员共156.70万人，比二季度增加9.17万人；求人倍率为1.08，也就是说一个求职者可以有1.08个岗位可以挑选，比二季度增加了0.4。

　　用工需求增加比较明显的是批发零售业和住宿餐饮业，前者用工需求超过15.4万人，比二季度增加了13.29%，住宿和餐饮业用人需求16.5万人，比二季度增加20592人，比去年同期增加了15.10%。从职业看，商业服务业人员需求人数增加比较明显，比二季度增加了近4万人，增幅12.78%。与服务业用工需求增加对应的是，各地对于16-24岁的年轻人的用工需求进一步加大。据统计，市场对该年龄段需求人数比去年同期增加了48.27%。idxdy0003

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